“传承师徒文化、弘扬工匠精神” 企业新型学徒制启动仪式

为贯彻落实党中央、国务院决策部署，实施职业技能提升行动。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，把职业技能培训作为保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键举措，作为经济转型升级和高质量发展的重要支撑。坚持需求导向，服务经济社会发展，适应人民群众就业创业需要，大力推行终身职业技能培训制度，大规模开展职业技能培训，加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。吉林市在吉林省人力资源和社会保障厅的大力指导和扶持下，在各企业、培训机构的支持下，于今年六月份组织企业与培训机构共同研讨针对于吉林市实际情况开展企业新型学徒制试点工作。今天，值此新中国成立70周年之际，吉林市人力资源和社会保障局在吉林省工业技师学院隆重举办“传承师徒文化、弘扬工匠精神”企业新型学徒制启动仪式，为进一步提高我市企业职工技能水平、适应生产发展需求提供保障。

上午9时，在吉林市人力资源和社会保障局曲德宏副局长的主持下，企业新型学徒制启动仪式正式开始。吉林市人力资源和社会保障局王宗英局长在致辞中提出企业新型学徒制试点工作的探索，是我市加强企业技能人才队伍建设，促进劳动者高质量就业、增加企业核心竞争力、推动产业转型升级和化解就业结构性矛盾的有益尝试，也是进一步推进我市企业职业培训工作迈向新台阶，创新技能人才培养模式的有效措施。

启动仪式现场

吉林江机特种工业有限公司郭长吉书记在致辞中说到技能人才是企业人才队伍的重要组成部分，是企业核心竞争力的重要支撑。开展企业新型学徒制培养工作，是适应现代企业发展和产业转型升级需求，创新企业技能人才培养模式，推进技能人才队伍建设的重要举措。

吉林省工业技师学院张建国院长在致辞中表示，吉林省工业技师学院将秉承着“政府引导，企业为主，院校参与”的原则，与企业紧密合作，创新培养模式，努力推动试点工作取得有益经验，为全省推开“企业新型学徒制”工作开辟新道路。

启动仪式上，企业代表分别与学徒和培训机构签署了培训协议和校企合作协议；省、市领导为本次企业新型学徒制教师颁发了聘书；仪式最后，省、市领导、企业及培训机构代表共同为企业新型学徒制启动仪式按动启动球。

企业代表与培训机构签署校企合作协议

省市领导为教师颁发聘书

启动球启动

企校双方均以本次企业新型学徒制启动为契机，优势互补，打破常规，探索创新，适应形势，加强通力合作，聚力劳动者培养，切实推进企业新型学徒制取得有益的经验，乘风破浪，披荆斩棘，为吉林市全面推开企业新型学徒制工作开辟新的道路！全体学徒们也将利用好此次企业新型学徒制培养工作，珍惜学习机会，努力完成培训工作。并加强与培训机构和企业紧密配合，全力为技能人才提供优质的服务，为加快建设知识型、技能型、创新性劳动者大军做贡献。